
introduction
《山东人力资源和社会保障》杂志,于1992年经国家新闻出版总署批准正式创刊,CN:37-1474/F,本刊在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强的特点,其中主要栏目有:资讯、法规、年金等。
《山东人力资源和社会保障》杂志以服务机关事业单位、服务企业、服务基层、服务劳动者为宗旨,集政策性、实用性、知识性、趣味性于一体,解读国家、省最新人力资源和社会保障政策法规,关注人力资源和社会保障热点、难点问题。
introduction
《山东人力资源和社会保障》杂志,于1992年经国家新闻出版总署批准正式创刊,CN:37-1474/F,本刊在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强的特点,其中主要栏目有:资讯、法规、年金等。
《山东人力资源和社会保障》杂志以服务机关事业单位、服务企业、服务基层、服务劳动者为宗旨,集政策性、实用性、知识性、趣味性于一体,解读国家、省最新人力资源和社会保障政策法规,关注人力资源和社会保障热点、难点问题。
column
卷首语 要闻 专栏_为高质量发展集聚第一资源 探索_国际交流合作 探索_劳动关系 探索_社会保障 探索_人才建设 探索_人事考试等
honor
characteristic
(1)采取隐名审稿方式选用来稿。稿件先由编辑部进行匿名处理,交由责任编辑进行初审,编辑委员会进行匿名复审。
(2)正文用五号宋体,1.5倍行距。文中标题序号依级别为:一、(一)、1、(1)。
(3)文内标题层次不宜过多,序号按1;1.1,1.2;1.1.1,1.1.2……的顺序排列。标题一律左顶格。各级标题字数不宜过多,同级标题不应时有时无。论文按引言、材料与方法、结果、讨论等顺序结构撰写。
(4)常用文献类型及其标识为:普通图书[M]、会议录[C]、汇编[G]、报纸[N]、期刊[J]、学位论文[D]、报告[R]、标准[S]、专利[P]、数据库[DB]、计算机程序[CP]、电子公告[EB],标识位置紧跟文献题名之后。
(5)摘要应具有独立性和自明性,不应出现图表、冗长的数学公式和非公知公用的符号、缩略语。
introduction
《山东人力资源和社会保障》杂志,于1992年经国家新闻出版总署批准正式创刊,CN:37-1474/F,本刊在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强的特点,其中主要栏目有:资讯、法规、年金等。
《山东人力资源和社会保障》杂志以服务机关事业单位、服务企业、服务基层、服务劳动者为宗旨,集政策性、实用性、知识性、趣味性于一体,解读国家、省最新人力资源和社会保障政策法规,关注人力资源和社会保障热点、难点问题。
《山东人力资源和社会保障》杂志,于1992年经国家新闻出版总署批准正式创刊,CN:37-1474/F,本刊在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强的特点,其中主要栏目有:资讯、法规、年金等。
《山东人力资源和社会保障》杂志以服务机关事业单位、服务企业、服务基层、服务劳动者为宗旨,集政策性、实用性、知识性、趣味性于一体,解读国家、省最新人力资源和社会保障政策法规,关注人力资源和社会保障热点、难点问题。
卷首语 要闻 专栏_为高质量发展集聚第一资源 探索_国际交流合作 探索_劳动关系 探索_社会保障 探索_人才建设 探索_人事考试等
(1)采取隐名审稿方式选用来稿。稿件先由编辑部进行匿名处理,交由责任编辑进行初审,编辑委员会进行匿名复审。
(2)正文用五号宋体,1.5倍行距。文中标题序号依级别为:一、(一)、1、(1)。
(3)文内标题层次不宜过多,序号按1;1.1,1.2;1.1.1,1.1.2……的顺序排列。标题一律左顶格。各级标题字数不宜过多,同级标题不应时有时无。论文按引言、材料与方法、结果、讨论等顺序结构撰写。
(4)常用文献类型及其标识为:普通图书[M]、会议录[C]、汇编[G]、报纸[N]、期刊[J]、学位论文[D]、报告[R]、标准[S]、专利[P]、数据库[DB]、计算机程序[CP]、电子公告[EB],标识位置紧跟文献题名之后。
(5)摘要应具有独立性和自明性,不应出现图表、冗长的数学公式和非公知公用的符号、缩略语。
Disclaimers
本站合法持有《出版物经营许可证》,主要从事期刊零售和咨询服务,不是任何杂志官网,不涉及任何出版事务。本站仅提供有限咨询服务,需要用户自己向出版商投稿且没有绿色通道,是否录用一切以出版商通知为准。本站提供的期刊信息均来源于国家新闻出版总署及网络,仅供参考,提及的第三方名称或商标,其知识产权均属于相应的出版商或期刊,本站与上述机构无从属关系,所有引用均出于解释服务内容的考量,符合商标法规范。本页信息均由法务团队进行把关,若期刊信息有任何问题,请拨打电话400-8848-971,我们会认真核实处理。 若用户需要出版服务,请联系出版商。